Skip to content

منشور سازمانی حراست

دانشگاه آزاد اسلامی واحد دامغان

منشور سازمانی حراست، چشم انداز ایده آل تفکر و رفتار حراستی است که بر اساس اخلاق حرفه ای و وظایف محوله توسط قانون تدوین شده است. با این امید که اجرای آن، مجموعه حراست را در راستای تحقق سیاست حراست اثرگذار، تصمیم ساز و پاسخگو رهنمون باشد.
* با تأسی به تعالیم انساز ساز اسلام و با الهام از قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران، منشور سازمانی حراست به شرح ذیل می باشد*
1- عمل به احکام و موازین دین مبین اسلام.
2- رعایت تقوای الهی و تلاش لازم برای افزایش عنصر معنویت در فرآیند فعالیت حراست ها.
3- رعایت قوانین و مقررات و ترویج فرهنگ مسئولیت پذیری، قانون گرایی و تعمیم آن در سازمان.
4- تلاش در تأمین امنیت شغلی کارکنان، مدیران و حفظ روحیه خدمت گذاری در برابر مردم.
5- رعایت اصل احترام و تکریم ارباب رجوع.
6- رعایت حریم خصوصی افراد و تلاش در جهت حفظ آبرو و اسرار کارکنان.
7- تلاش در جهت استقرار نظام شایسته سالاری با تکیه بر شناسایی و معرفی کارکنان متعهد و متخصص.
8- حفظ استقلال تشکیلات حراست و پرهیز از هرگونه گرایش سیاسی و جناحی.
9- شناسایی و برخورد قانونی و مناسب با متخلفان، قانون گریزان و توجه به از بین بردن زمینه های تخلف.
10- تعامل و همکاری با مدیران جهت تحقق اهداف سازمانی.
11- تلاش مجدانه برای شناسایی فرصت ها، آسیب ها و عوامل تهدیدکننده ی سازمان و پیشگیری از بروز عوامل تهدید.
12- نگرش علمی، کلان نگری و برنامه ریزی متناسب با بهره گیری از فن آوری روز.
13- توجه لازم به سه اصل دقت، صحت، سرعت در بررسی گزارش های رسیده و اطلاع رسانی به موقع.
14- اهتمام به تحقق سیاست «حراست اثرگذار، تصمیم ساز و پاسخگو.

Scroll To Top